■裴士连　李全林

引言

联合岗位的出现是战争形态演化的结果，是军队组织形态现代化的重要特征。联合岗位军官，包括联合指挥、参谋、保障岗位军官，是军委战区机关及其所属部队指挥、筹划、实施联合作战，组织指导联合训练和战备建设的中坚力量。当前，应着眼我军联合岗位的实际需要，从联合教育培训、联合岗位任职、参与联合事务、熟知联合法规等维度，强化联合制胜意识，加快知识结构升级，锻造一支精通本职专业、擅长联合指挥、谙熟预定战场的联合岗位军官队伍。

全面扎实的宏观把控能力

军队组织形态无论怎样变化，其政治属性是不会改变的。这要求联合岗位军官在组织实施联合作战中，必须善于观察世界大势，跟上时代发展步伐，洞悉军事战背后的政治战、经济战、外交战等，在参与联合事务时识大局、顾大体，及时准确地做出判断和决策。一是过硬的政治思想素养。始终不渝地坚持马克思主义信仰，坚持中国特色社会主义信念，坚定对国防和军队建设事业的信心，在重大原则问题上立场坚定，忠诚可靠，经得起各种考验。二是扎实的军事理论造诣。深刻把握现代战争特点规律，熟知联合作战理论与军兵种作战应用，了解潜在对手的联合作战理论和作战特点，熟知各部队作战能力和主要武器装备性能，在掌握现代战争致胜机理的前提下驾驭战争、设计战争。三是高超的决策谋略水平。善于从政治、经济、外交的角度思考军事问题，用全局的、辩证的、发展的思维透视战争“迷雾”，预判战局发展，能够运用马克思主义的立场、观点、方法，准确预判对手作战企图、可能行动、方式手段、攻防重点，制定正确的战略谋略。

及时准确的信息研判能力

军队组织形态加速向信息化智能化转变，联合岗位必须适应这种趋势要求。这要求联合岗位军官能够通过多种途径，采取多种手段，收集掌握与联合作战、训练、战备等有关的情况和资料，并对获取的各方面信息适时进行综合分析和判断，挖掘有用信息，及时捕捉和利用关键信息，据此研判危机、评估局势，并梳理出准确结论。一是敏锐的信息获取能力。具有强烈的信息意识和科学的信息观念，善于综合运用侦察、调查等方法手段，掌握了解各种现实与潜在危险，掌握潜在对手的军事以及有关的政治、经济、外交，及其所辖部队的战备、训练、管理等情况；战时善于充分发挥各种侦察手段和渠道的作用，预先积累和临机收集相结合，在联合作战全过程对敌情、我情和战场环境等进行实时跟踪收集。二是精准的信息甄别能力。无论平时还是战时，善于结合岗位职责，有针对性地把握信息需求的内容与范围，准确有效地从海量信息中筛选鉴别出真实可靠且与作战、训练、战备密切相关的高价值信息，为正确实施分析研究、融合处理奠定良好基础。三是过硬的信息整合能力。善于利用计算机、网络信息系统等辅助决策设备，对获取的信息进行优化整合，科学运用归纳、类比、假设等思维方法，对信息进行人与机、人与系统的加工处理，并能举一反三，触类旁通，紧紧抓住最有价值、最为关键的决断性信息，保障决策的科学性和准确性。

科学高效的统筹规划能力

军队组织形态是一个开放复杂的巨系统。这要求联合岗位军官在平时工作或军事行动中，能够根据国际国内形势、战区周边动态和战场态势变化，灵活运用辅助决策和指挥控制手段，及时提建议、做决断、定计划，以及高效协调上下、左右、内外等各种力量和关系。一是优秀的分析判断能力。善于从军队整体建设和长远发展高度出发，胸怀全局、洞悉全域，深层次多角度地思考和研究问题。掌握信息化联合作战兵力编成、力量融合的内在机理，熟悉联合作战行动的组织流程和诸军兵种力量的作战运用、协同方法，在复杂多变的环境下准确分析判断敌情、我情、友情，适时为党委首长科学决策提出有价值的建议方案。二是周密的组织计划能力。善于根据上级命令指示和首长决心、部队实际以及作战地区的地形、气候条件等，对演习、考核、参战力量的作战准备和实施，作出周密的计划安排，做到既具有预见性针对性，又具有创新性可行性，确保各种作战行动有条不紊、精准高效。三是精准的协调控制能力。平时善于协调上下级、当前任务与长远规划，以及战备、训练、管理教育和其他工作之间的关系和矛盾；战时能够熟练操作使用作战指挥工具，有序调控诸军兵种力量协调行动，调控各作战方向相互策应，调控陆、海、空、天、电、网等各作战领域、作战空间多域联动，调控作战的全过程、各环节紧密衔接，从而把控作战全局，掌握战场主动权。

沉着冷静的临机应变能力